Khối hành chính của thành phố Hà Nội giảm 2% biên chế trong năm 2019 - Ảnh: VŨ TUẤN

Sáng 5-12, HĐND thành phố Hà Nội đã thông qua dự thảo nghị quyết về tổng biên chế hành chính, sự nghiệp của thành phố này năm 2019.

Theo đó, kế hoạch sử dụng biên chế năm 2019 của Hà Nội sẽ giảm 664 biên chế hành chính và giảm 3.692 biên chế viên chức so với năm 2018.

Hiện tại, các cơ quan khối sự nghiệp ở Hà Nội vẫn có số viên chức lớn. Theo báo cáo của Sở Nội vụ, năm 2019, một số đơn vị sự nghiệp tiếp tục tăng biên chế. Ngành giáo dục tăng hơn 1.000 biên chế. Trong đó chủ yếu tăng giáo viên khối THCS và tiểu học. 

Tuy nhiên, biên chế trong ngành giáo dục ở khối mầm non lại giảm tới hơn 800 biên chế.

Khối y tế giảm hơn 5.000 biên chế do các đơn vị chuyển sang tự chủ chi thường xuyên khối bệnh viện thuộc Sở Y tế Hà Nội.

Thảo luận tại kỳ họp, các đại biểu cho rằng việc tinh giản biên chế ở Hà Nội là một cố gắng lớn. Tuy nhiên, các đại biểu cũng đặt ra vấn đề về chức danh không chuyên trách còn rất lớn.

Đại biểu Đỗ Mạnh Hải (Bí thư quận Long Biên) đề nghị bố trí lại đội ngũ hoạt động không chuyên trách ở phường và tổ dân phố. Ông Hải lấy ví dụ ở quận Long Biên, hiện nay, có 3.626 cán bộ không chuyên trách. 

Trong khi đó, số giờ làm việc của mỗi chức danh này chỉ khoảng 45 giờ/tháng, có chức danh chỉ làm việc 25 giờ/tháng. Như vậy các chức danh không chuyên trách ở cơ sở hoàn toàn có thể bố trí kiêm nghiệm được. 

"Nếu sắp xếp lại có thể giảm 50% về người và 30% về kinh phí", ông Hải nói.

Theo rà soát của UBND TP. Hà Nội, toàn thành phố có hơn 9.000 cán bộ không chuyên trách cấp xã và gần 38.000 cán bộ không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố.

TTO - Trong 9 tháng đầu năm 2018, TP Hà Nội đã phê duyệt danh sách và kinh phí tinh giản biên chế đối với 136 công chức, viên chức và người lao động hợp đồng tại các cơ quan, đơn vị thuộc TP.