Sáng 6-10, trao đổi với Tuổi Trẻ Online, ông Nguyễn Văn Thục - phụ trách Ban chính sách pháp luật và quan hệ lao động, Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An - cho biết trong sáng nay, gần 1.000 công nhân Công ty TNHH Viet Glory đã quay trở lại nhà máy làm việc.

"Chúng tôi cùng phía công ty đã tổ chức các buổi đối thoại, giải thích các băn khoăn của công nhân về quyền lợi lao động. Qua kiểm tra, giám sát của chúng tôi, một số ý kiến của công nhân đã được công ty lắng nghe, sửa đổi và giải quyết trong thời gian tới", ông Thục nói.

Theo ông Thục, vấn đề được nhiều công nhân quan tâm nhất là đề nghị tăng lương, theo Công ty Viet Glory, công ty đã chấp hành đúng quy định pháp luật, trả mức lương cơ bản (4.130.000 đồng), cao hơn mức lương tối thiểu vùng 3 ở huyện Diễn Châu (3.640.000 đồng).

Xem xét tình hình hiện tại, công ty không thể điều chỉnh tăng lương nên mong công nhân thông cảm và chia sẻ.

Từ ngày 1-10, nhằm động viên tinh thần của cán bộ, công nhân viên, đồng thời tăng thu nhập đảm bảo đời sống người lao động, công ty quyết định tăng thưởng sản lượng cho toàn bộ cán bộ, công nhân viên nhà máy.

Một số đề xuất khác công ty sẽ xem xét và giải quyết trong thời gian tới như tăng số lượng công nhân được hưởng hỗ trợ khi làm trong môi trường độc hại, nặng nhọc. Thưởng tháng 13 của công nhân sẽ được tính theo quy định phúc lợi của công ty…

"Công ty cũng tiếp thu, lắng nghe ý kiến công nhân sẽ điều chỉnh thái độ làm việc của tất cả cán bộ. Kiểm tra lại thiết bị máy chấm công, nếu có vấn đề sẽ khắc phục ngay. Nếu có lịch họp ngoài giờ sẽ tính tăng ca theo quy định". 

Ông Thục cũng cho biết thêm, dự kiến chiều nay nhiều công nhân sẽ tiếp tục vào nhà máy làm khi đồng tình với thông báo trả lời của công ty.

Đây là ngày nghỉ việc thứ 5 của hàng ngàn công nhân Công ty Viet Glory. 

Trong khi đó, theo thông báo từ công ty, nếu sau 5 ngày công nhân nghỉ tự do, công ty sẽ đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động.

Không để công nhân bị sa thải

Trước đó, sáng 5-10, thường trực Huyện ủy Diễn Châu đã tổ chức cuộc họp bàn các giải pháp để giải quyết dứt điểm tình hình công nhân nghỉ việc và sớm ổn định tại Công ty Viet Glory.

Bí thư Huyện ủy Diễn Châu Hà Xuân Quang chỉ đạo Liên đoàn Lao động huyện ngoài việc tuyên truyền vận động công nhân đi làm thì thành lập đường dây nóng, hộp thư góp ý của Công đoàn huyện đặt tại công ty để nắm bắt tình hình công nhân thường xuyên tại tất cả doanh nghiệp có đông công nhân.

Ông Quang cũng đề nghị phía Công ty Viet Glory cam kết thực hiện các kiến nghị chính đáng của công nhân. Phối hợp với các cơ quan chức năng tạo điều kiện mời gọi công nhân vào làm việc.

Trong sáng 6-10, các cơ quan liên quan huyện Diễn Châu có mặt tại công ty để vận động, tuyên truyền công nhân vào làm việc. Tuyệt đối không để xảy ra trường hợp công nhân nào bị công ty sa thải.

Hàng ngàn công nhân nghỉ việc: Doanh nghiệp không tăng lương nhưng điều chỉnh nhiều việc

Một số kiến nghị của công nhân công ty sản xuất, gia công giày da ở Nghệ An được giải quyết, sửa đổi và xem xét điều chỉnh, sau vụ hàng ngàn công nhân nghỉ việc.